Indeks produktivitas untuk apa penggunaan, perhitungan, contoh

Dia Indeks Produktivitas Ini adalah indikator yang mengukur produksi dalam kaitannya dengan input (tenaga kerja, material, energi, dll.) dikonsumsi untuk pembuatan produk ini. Indeks Produktivitas = Produksi/Persediaan.

Itu juga dapat didefinisikan sebagai indikator kapasitas untuk menghasilkan barang. Yaitu, mengukur bagaimana sumber daya dikelola untuk mencapai tujuan produksi secara tepat waktu, sebagaimana ditetapkan dalam hal kuantitas dan kualitas.

Oleh karena itu, ada dua cara untuk meningkatkan produktivitas: meningkatkan pembilang (produksi) atau mengurangi denominator (konsumsi input).

Hasil yang sama akan diperoleh jika kedua input dan produksi meningkat, asalkan produksi meningkat lebih cepat daripada input. Juga jika input dan produksi menurun, asalkan inputnya berkurang lebih cepat dari produksi.

Produktivitas sering kali bingung dengan produksi. Banyak yang percaya bahwa semakin besar produksi, produktivitas, tetapi tidak. Penawaran produksi dengan barang manufaktur, sedangkan produktivitas berarti penggunaan input yang efisien saat memproduksi produk tersebut.

[TOC]

Untuk apa indeks produktivitasnya?

Indeks produktivitas berguna sebagai ukuran relatif dari produksi nyata dibandingkan dengan konsumsi input nyata, dari waktu ke waktu. Jelaskan seberapa baik sumber daya organisasi untuk memproduksi barang digunakan.

Produktivitas seringkali bingung efisien. Namun, melakukan pekerjaan yang tidak perlu secara efisien bukanlah.

Akan lebih benar untuk menafsirkan produktivitas sebagai ukuran kemanjuran, yaitu melakukan hal yang benar secara efisien, yang lebih berorientasi pada hasil.

Dapat melayani Anda: peralatan berkinerja tinggi

Perusahaan dapat menggunakan indeks produktivitas dengan cara yang berbeda. Misalnya, untuk mengukur produktivitas mesin, produktivitas tenaga kerja, produktivitas modal, dll. Selain itu, produktivitas satu departemen, entitas atau bahkan suatu negara dapat diukur.

Organisasi dapat memantau produktivitas karena alasan strategis, seperti: perencanaan perusahaan, peningkatan organisasi atau perbandingan dengan persaingan. Mereka juga dapat menggunakannya karena alasan taktis, seperti kontrol proyek atau kontrol kinerja sesuai dengan anggaran.

Perubahan produktivitas

Perubahan dalam tingkat produktivitas diakui sebagai pengaruh penting pada berbagai masalah manajemen, seperti tingkat gaji, hubungan harga, persyaratan investasi modal, penggunaan tenaga kerja dan bahkan posisi kompetitif posisi.

Analisis indeks produktivitas memiliki berbagai tujuan, oleh karena itu membutuhkan berbagai indikator yang dirancang dengan tepat. Produktivitas sistem apa pun harus merujuk tidak hanya pada hubungan produk-produk tunggal, tetapi juga ke jaringan terintegrasi dari indikator tersebut.

Manajemen memiliki banyak minat untuk dapat memperoleh komposisi biaya yang lebih rendah dari semua input. Untuk alasan ini, total indeks produktivitas sangat berguna bagi perusahaan pada umumnya.

Cara menghitung indeks produktivitas?

Secara umum, indeks produktivitas adalah hubungan antara produksi dan persediaan. Artinya, formulanya adalah: produksi / persediaan.

Cukup mudah untuk mengungkapkan bahwa produktivitas adalah hasil dari membagi produksi antara input. Namun, istilah "produksi" ternyata ambigu, karena tidak ada cara sederhana untuk total apa yang dihasilkan.

Di sisi lain, ketika input dipertimbangkan, berbagai faktor harus dipertimbangkan. Untuk menghasilkan sesuatu, orang, modal, tanah, fasilitas, mesin, alat, endapan mineral, sumber daya energi, aktivitas, listrik, organisasi dan serangkaian faktor lainnya diperlukan.

Itu dapat melayani Anda: Laporan Keuangan Dasar: Apa gunanya, perhitungan, contoh

Oleh karena itu, lebih spesifik, indeks produktivitas menunjukkan hubungan antara produksi dengan satu atau semua input terkait, secara riil.

Indeks Produktivitas Parsial

Hubungan produksi dengan setiap input tertentu dikenal sebagai indeks produktivitas parsial. Misalnya, untuk produktivitas tenaga kerja, input hanya berfungsi, dan untuk indeks produktivitas lainnya, persediaan lain yang berbeda akan diambil.

Indeks produktivitas parsial menunjukkan produktivitas untuk setiap faktor terpisah, serta perubahan dalam efisiensinya yang produktif.

Indeks Produktivitas Multifaktorial

Indeks ini menggunakan lebih dari satu faktor, misalnya, bekerja dan modal. Oleh karena itu, hubungan antara total produksi dan subset input:

Total Indeks Produktivitas

Jika produksi terkait dengan semua input yang relevan, dimungkinkan untuk mengukur penghematan bersih dalam biaya riil per unit produksi dan, oleh karena itu, peningkatan total dalam efisiensi produktif.

Ini dikenal sebagai indeks produktivitas total. Untuk mengukur produksi kotor, tidak hanya faktor manusia (pekerjaan) dan non -manusia (seperti barang modal atau sumber daya alam) harus dipertimbangkan, tetapi juga barang -barang menengah seperti bahan, energi dan layanan lain yang dikonsumsi dalam proses produksi.

Contoh

Contoh 1

Misalkan perusahaan ABC telah mengurangi jam langsung 1.000 bulan lalu menjadi 650 bulan ini. Menurut ini, manajemen dapat memiliki kesan bahwa bulan ini membaik 35%.

Namun, pengurangan "jam langsung" ini dikaitkan dengan pengurangan 35% yang sesuai dalam jumlah unit yang diproduksi.

Oleh karena itu, tingkat absensi yang tinggi yang jam langsungnya berkurang harus menjadi perhatian bagi manajemen, bukan kepuasan palsu dari peningkatan produktivitas.

Dapat melayani Anda: dikirimkan

Contoh 2

Di bawah ini adalah data perusahaan manufaktur tentang produksi dan persediaan yang dikonsumsi untuk jangka waktu tertentu:

- Produksi: $ 2.000.

- Pengeluaran Personil: $ 600.

- Pengeluaran Modal: $ 600.

- Persediaan Materi: $ 400.

- Pengeluaran Energi: $ 200.

- Biaya persediaan lainnya: $ 100.

Nilai untuk setiap faktor parsial dan total faktor produktivitas, selain produktivitas total, dapat dihitung sebagai berikut:

Indeks produktivitas parsial

- Produktivitas manusia = produksi/pengeluaran pribadi = 2000/600 = 3.33.

- Produktivitas Modal = Produksi/Pengeluaran Modal = 2000/600 = 3.33.

- Indeks Produktivitas Material = Produksi/Pengeluaran untuk Bahan = 2000/400 = 5.00.

- Produktivitas Energi = Pengeluaran Produksi/Energi = 2000/2 = 10.00.

- Produktivitas Biaya Lain = Produksi/Biaya Lainnya = 2000/100 = 20.00.

Indeks Produktivitas Multifaktorial

-Indeks produktivitas multifaktorial = produksi bersih / pengeluaran (personel+modal), di mana produksi bersih = total produksi - pembelian bahan, energi, dan persediaan lainnya.

-Produksi bersih = 2000 - (400+200+100) = 2000-700 = 1300. Karena itu:

-Indeks Produktivitas Multifaktorial = 1300 / (600+600) = 1.083.

Total Indeks Produktivitas

Total Produktivitas = Total yang Diproduksi / Total Dikonsumsi, di mana "Total yang dikonsumsi" mengacu pada semua input: pribadi, modal, material, energi, biaya lainnya.

-Total Indeks Produktivitas = 2000 / (600+ 600+ 400+ 200+ 100) = 2000/1900 = 1.053.

Referensi

1. S. Biro Statistik Tenaga Kerja (2020). Bagaimana produktivitas diukur? Diambil dari: bls.Pemerintah.
2. Samia Rekhi (2020). Produktivitas: Konsep, Perubahan dan Nomor Indeks. Diskusi Ekonomi. Diambil dari: EconomicsDiscusion.bersih.
3. Referensi untuk Bisnis (2020). Konsep dan ukuran produktivitas. Diambil dari: ReferenceForbusiness.com.
4. Bruce Chew (1988). Jangan menjadi panduan untuk mengukur produktivitas. ulasan Bisnis Harvard. Diambil dari: HBR.org.
5. Kamus Gratis (2020). Produktifitas. Diambil dari: Kamus Keuangan.Kamus Gratis.com.